Data engineering & data science · pour PME françaises

De la donnée de niveau entreprise. À l'échelle d'une PME.

La même exigence qui fait tourner des infrastructures télécom, mobilité et énergie à grande échelle — pour une fraction du coût d'un seul recrutement en interne. Un ingénieur dédié à votre entreprise — épaulé par deux autres en renfort — tout le mois, à 4 000 €/mois. Une heure derrière Paris.

Basés en Algérie · aux horaires de Paris · en français.

Trois membres de l'équipe ViA-Nous autour d'un ordinateur portable, dans un espace de travail lumineux.
4 000 €
/ mois. Un ingénieur dédié + deux en renfort, le mois complet.
09:30
Le stand-up quotidien. Heure de Paris.

Image générée par IA — vraies têtes, faux studio.

Ce qu'on observe

Construire une équipe data est devenu plus dur. Alors on a construit un autre modèle.

La plupart des cabinets vendent une expertise. Nous, on propose une relation économique qui tient debout — pour les deux côtés. Rien à négocier dans votre dos, rien à regretter après.

  • 01 Recruter prend plus de temps qu'avant, et chaque embauche permanente est un engagement.
  • 02 Un ingénieur data confirmé coûte cher avant même d'avoir écrit une ligne de code.
  • 03 Vous n'avez pas besoin d'un dashboard de plus. Vous avez besoin de chiffres fiables.
Le contexte, en chiffres vérifiés

Le marché n'a pas rendu le recrutement plus facile.

43,8 %
des projets de recrutement jugés difficiles par les employeurs français en 2026. Deux recrutements sur trois se font dans des PME.
Source — France Travail, BMO 2026
~80 %
des PME françaises ayant voulu recruter sur les douze derniers mois ont rencontré des difficultés.
Source — Baromètre Bpifrance Le Lab / Rexecode
Carnet #03

« La plupart des dirigeants n'ont pas besoin d'un dashboard de plus. Ils ont besoin de chiffres fiables. »

5 %
du financement mondial de l'IA est allé à l'Europe l'an dernier — contre environ 89 % pour les États-Unis.
Source — Baromètre France Digitale / EY
6 800 €
le coût mensuel estimé d'un ingénieur data confirmé en France, charges patronales comprises — avant même les délais et le risque de recrutement.
Source — données salariales françaises 2026 (à reconfirmer au lancement)
La pièce maîtresse

Un échange équitable — des deux côtés.

Ce n'est pas une remise. C'est un équilibre géo-économique : la même expertise qui fait tourner des infrastructures à grande échelle, apportée dans votre PME, à un prix qui reflète nous travaillons. Vous y gagnez. Nous aussi.

Ce que votre PME reçoit ↓

L'expertise qui fait tourner télécom, mobilité et énergie à grande échelle — posée à l'intérieur de votre PME.

4 000 €par mois · un ingénieur dédié + deux en renfort

Les horaires de Paris, –1 h de décalage. Une communication directe, sans intermédiaire.

Un périmètre écrit d'avance. Zéro processus de recrutement. Slack en direct.

équilibre
Équilibre géo-économique

La France économise. Nos ingénieurs gagnent bien au-dessus des standards locaux. Le prix reflète où l'on travaille — jamais la valeur du travail.

Juste. Pas bon marché.
Ce qu'on reçoit en retour ↓

Un partenariat de long terme, pas une mission jetable.

Une croissance soutenable et un revenu stable — de quoi investir dans l'équipe.

Des ingénieurs payés bien au-dessus des standards locaux.

Des problèmes techniques qui valent vraiment le coup.

Ce qu'on propose

Deux façons de travailler ensemble.

Un engagement continu — un siège dédié à votre entreprise. Ou un projet précis, cadré et chiffré à part. Rien de tape-à-l'œil, tout est écrit noir sur blanc.

Le siège dédié

4 000 €/ mois · par entreprise

Votre entreprise réserve un siège : un ingénieur dédié, à plein temps tout le mois, uniquement sur vos priorités — épaulé par deux autres ingénieurs de l'équipe en renfort. Vous n'avez jamais une seule tête sur votre projet. Aux horaires de Paris, en direct sur Slack.

Un dédié, deux en renfort. L'ingénieur de votre siège mène le travail ; deux collègues assurent la revue de code, la couverture quand il est absent et un coup de main quand ça se complique. Trois cerveaux, un seul interlocuteur.
  • Un ingénieur dédié à plein temps, deux autres en renfort
  • Sur vos priorités uniquement — votre dédié n'est jamais mutualisé
  • Revue de code & couverture par l'équipe, pas de point unique de défaillance
  • Aux horaires de Paris, en direct sur Slack, sans chef de projet
  • Mise en pause ou résiliation avec préavis
  • Quatre entreprises à la fois, pas une de plus
Le bon choix quand

Vous avez un besoin continu · vous n'êtes pas prêt à recruter en CDI · vous voulez de l'élan tout de suite, sans processus.

Les projets

Au forfaitcadré & chiffré à l'unité

Une initiative précise, avec un début et une fin. On cadre le périmètre, on remet un prix ferme, puis on livre. Le périmètre d'abord, l'architecture ensuite, le code en dernier. Indépendant du siège — pas besoin d'un engagement au mois.

  • Migrations & plateformes de données
  • Modèles prédictifs & data science
  • Analytics & reporting fiable
  • Prix ferme, acté avant tout début de travail
Le bon choix quand

Vous avez un objectif défini et un livrable clair · vous voulez un prix ferme avant de vous engager.

Le déroulé

Quatre étapes. Aucune ambiguïté.

01

Appel de découverte

On écoute votre situation réelle avant de proposer quoi que ce soit. Dix minutes suffisent pour savoir si le modèle vous convient.

« Jeudi, c'est jour de revue. »

02

Périmètre acté

On écrit ce qui sera fait, dans quel délai, à quel prix. Signé avant que le travail commence. Rien à contester après.

« Le périmètre d'abord. »

03

Livraison régulière

Une cadence stable, pas de sprints paniqués. Vous parlez à la personne qui fait le travail, pas à un intermédiaire.

« Stand-up. 9h30, heure de Paris. »

04

Reporting transparent

Ce qui avance, ce qui bloque, ce qui vient. Des chiffres fiables sur le travail lui-même — pas un tableau de bord de façade.

« Quelqu'un oublie toujours de couper son micro. »

Les gens sont le produit

Vous travaillez avec l'équipe, pas avec un commercial.

Rencontrer l'équipe
L'équipe ViA-Nous debout, café en main, pendant le stand-up du matin. 9h30, heure de Paris. Le stand-up commence.
L'équipe, un matin ordinaire
Alger → Paris
Faycal, Data Scientist senior chez ViA-Nous, à son bureau.
Data Scientist senior
Rencontrez Faycal
Malek, expert analyse de données et business intelligence chez ViA-Nous.
Analyse de données & BI
Rencontrez Malek
Raouf et Charaf, Data Engineers seniors chez ViA-Nous, en pleine discussion autour d'un café. Tableau blanc, deux cafés, une migration à cadrer.
Data Engineers seniors
Raouf & Charaf

Oui, ces images sont générées par IA. On est clairement meilleurs en pipelines de données qu'en direction artistique — dénicher un studio, un photographe et la lumière dorée, c'était au-dessus de nos compétences. Les visages, eux, sont 100 % les nôtres. Promis.

De quoi être serein

Une équipe voisine, pas un prestataire lointain.

Même fuseau, même langue

Une heure derrière Paris, aux mêmes horaires, en français. Vous n'attendez jamais le lendemain pour une réponse.

Périmètre acté d'avance

Ce qui est convenu est écrit avant de commencer. Cadence de livraison stable, rien d'ambigu à discuter ensuite.

Conforme RGPD, données dans l'UE

Traitement des données conforme au RGPD et aux standards européens. La confidentialité n'est pas une option.

Parlons de vos données. Dix minutes suffisent.

Un appel calme, sans engagement. On écoute votre situation, et on vous dit franchement si notre modèle y répond.